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鞍山市直屬公立醫(yī)院2012年8月公開(kāi)招聘補(bǔ)招公告

來(lái)源:本站原創(chuàng) 更新:2012-8-24 求職論壇

三、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

考試采取面試的方法。通過(guò)資格審查的考生數(shù)量一般須達(dá)到招聘崗位數(shù)量2:1的比例,經(jīng)資格審查合格后進(jìn)行面試,面試的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容及形式將在鞍山公立醫(yī)院管理局網(wǎng)站(網(wǎng)址為:www.asygw.com)公布。

四、考核

考核工作由用人單位組織實(shí)施。按招聘計(jì)劃1:1的比例確定考核人選?己藘(nèi)容為政治表現(xiàn)、思想道德品質(zhì)及考生的業(yè)務(wù)能力測(cè)試?己藭r(shí)間由用人單位在面試結(jié)束后另行通知。若出現(xiàn)考核不合格情況,按面試成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ)考核人選m.zxtf.net.cn。

五、體檢

體檢根據(jù)面試成績(jī)及考核結(jié)果,按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和體檢操作手冊(cè)組織實(shí)施。對(duì)于在體檢過(guò)程中,弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,不予錄用或取消錄用。

因體檢不合格或考生放棄出現(xiàn)的職位空缺,按面試成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入考核程序人選。

六、公示

擬聘用人選確定后,在鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)和鞍山公立醫(yī)院管理局網(wǎng)站(網(wǎng)址為:www.asygw.com)向社會(huì)公示,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7天(工作日)。

七、聘用

對(duì)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用為事業(yè)單位工作人員的考生,辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。經(jīng)確定聘用的考生須在聘用公告發(fā)布之日起15個(gè)工作日內(nèi)提供聘用所需材料與聘用單位簽訂聘用合同,無(wú)故逾期不辦理的視為自動(dòng)放棄聘用資格。

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