2.面試：根據(jù)筆試成績按招聘崗位1:3確定進入面試人員。面試時間擬定于12月19日上午8:00進行。面試主要考察應聘人員的政治品德、綜合分析能力、應變能力、專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務潛能、語言表達能力、舉止儀表、團隊精神等。由山西煤炭中心醫(yī)院組織實施，滿分100分，占總成績的40%。面試成績當日公布。
進入面試人員，應當在面試通知書上簽字確認。未在規(guī)定時間內(nèi)在面試通知書上簽字確認的或者經(jīng)書面確認自動放棄者，取消面試資格，該崗位參加面試人員可以按照筆試成績從高分到低分依次遞補；考生未在規(guī)定時間、地點參加面試的，視為自動放棄。
3.綜合成績：綜合成績采取百分制計分，計算方法為：
綜合成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%，保留兩位小數(shù)，如綜合成績相同，面試成績高者優(yōu)先。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，考生綜合成績達到60分為其具備聘用資格合格成績；其中，面試沒有形成競爭的崗位，招聘人員面試成績最低合格分數(shù)線為70分。
（三)體檢與考察
體檢與考察工作由山西煤炭中心醫(yī)院組織實施。
根據(jù)考生綜合成績，從高分到低分按招聘崗位1：1確定參加體檢人員。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行)》執(zhí)行。對弄虛作假、冒名頂替、隱瞞病史影響體檢結(jié)果的擬聘人員取消其資格。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的人員，視作放棄體檢資格。
體檢時間、地點另行通知。
體檢合格者確定為考察對象。主要考察其思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務能力和工作實績等。因考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位，按綜合成績從高分到低分依次遞補�？疾旌细裾叽_定為擬聘用人員。
（四)公示與聘用
經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，在山西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站及院內(nèi)公示7個工作日。
公示期滿，對擬聘用人員沒有異議的，按規(guī)定程序辦理聘用相關(guān)手續(xù)。
公開招聘的工作人員按規(guī)定執(zhí)行試用期制度。
五、咨詢與監(jiān)督
山西煤炭中心醫(yī)院公開招聘工作將按有關(guān)政策和規(guī)定，嚴格程序，規(guī)范環(huán)節(jié)，嚴肅紀律，同時接受招聘主管機關(guān)、紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。
省人社廳事業(yè)單位人事管理處：0351－3046192
省監(jiān)察廳駐省煤炭廳監(jiān)察室監(jiān)督電話：0351－4117162
省煤炭廳人事處：0351－4117101
山西煤炭中心醫(yī)院人事處：0351－4119072
詳情請報考人員關(guān)注醫(yī)院網(wǎng)站招聘信息或電話咨詢。
醫(yī)院地址：山西省太原市小店區(qū)學府街101號
咨詢電話：0351—4119072
醫(yī)院網(wǎng)址：Http://www.sxmt.org.com
附件：
1、山西煤炭中心醫(yī)院2012年公開招聘醫(yī)護人員崗位情況一覽表
2、山西煤炭中心醫(yī)院2012年公開招聘醫(yī)護人員考試應聘人員報名表
附件下載：
山西煤炭中心醫(yī)院2012年公開招聘醫(yī)護人員考試應聘人員報名表
二〇一二年十一月二十九日
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