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宜賓縣衛(wèi)生系統(tǒng)2014年1月招聘簡(jiǎn)章
為促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，提高我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平，根據(jù)國(guó)家、省市公開招聘事業(yè)單位工作人員相關(guān)規(guī)定，宜賓縣擬面向社會(huì)公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員183名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位性質(zhì)
本次招聘單位均為鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育和醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)財(cái)政撥款事業(yè)單位。
二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件
（一)招聘的對(duì)象和范圍
面向宜賓市范圍公開招聘2014年7月31日前取得全日制普通高等學(xué)校�？萍耙陨蠈W(xué)歷證且完全符合《宜賓縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位表醫(yī)學(xué) 全在.線提供www.med126.com》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)相關(guān)崗位條件要求和公告其他要求的人員。其中，本科及以下學(xué)歷人員年齡不超過(guò)25周歲，碩士研究生年齡不超過(guò)30周歲。
（二)基本條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(2)熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
(3)身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
(4)符合本公告《崗位表》所列招聘崗位需要的條件及資格要求醫(yī)學(xué).全在.線www.med126.com。不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則，被取消報(bào)考（聘用)資格的責(zé)任自負(fù)。
2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：
(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的人員。
(2)曾被開除公職的人員。
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員。
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。
(5)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員。
(6)2014年7月31日前不能取得學(xué)歷學(xué)位證的人員。
(7)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。
三、招聘單位和名額
本次招聘名額為183名，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校教師134名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位醫(yī)技人員49名，各類別人員招聘數(shù)量詳見《崗位表》，具體招聘學(xué)校、醫(yī)院及崗位在筆試前公布在宜賓人事考試網(wǎng)。
四、筆試報(bào)名和網(wǎng)上審查
筆試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為宜賓人事考試網(wǎng)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2014年1月13日至1月16日17:00截止。
（一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1.選擇崗位。報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀“公告”、“崗位表”等，根據(jù)自身?xiàng)l件，選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員須使用第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2.填報(bào)信息和上傳照片。報(bào)考者訪問(wèn)宜賓人事考試網(wǎng)醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)站www.med126.com，按網(wǎng)絡(luò)提示通過(guò)注冊(cè)并登錄，找到本次招聘報(bào)考頁(yè)面，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)信息，同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示要求上傳JPG格式（15-20kb)的近期免冠正面證件照片，彩色黑白均可，照片須清晰。上傳相片質(zhì)量審查不合格的，報(bào)考者應(yīng)按提示要求重新上傳。報(bào)考人員填報(bào)的所有信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考者的聘用資格。
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