浙江省榮軍醫(yī)院2014年12月招聘醫(yī)務(wù)人員計(jì)劃

來(lái)源：本站原創(chuàng) 更新：2014/12/25 求職論壇

2014年12月浙江省榮軍醫(yī)院招聘醫(yī)務(wù)人員計(jì)劃

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，浙江省榮軍醫(yī)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

浙江省榮軍醫(yī)院是浙江省民政廳直屬公益一類事業(yè)單位，省級(jí)優(yōu)撫醫(yī)療單位，預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助。醫(yī)院位于嘉興市區(qū)。醫(yī)院主要職能是全省1-4級(jí)傷殘軍人的醫(yī)療和休養(yǎng)、全省重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象短期療養(yǎng)、社會(huì)病人的公益性醫(yī)療。

二、招聘崗位及條件

本次公開(kāi)招聘9個(gè)崗位13人。

（一)招聘條件浙江醫(yī)學(xué)招聘信息網(wǎng)

符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照?qǐng)?zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求（詳見(jiàn)《浙江省榮軍醫(yī)院招聘崗位表》，附件醫(yī)學(xué) 全在.線提供m.zxtf.net.cn)。

（二)招聘條件有關(guān)說(shuō)明

1、專業(yè)：由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。

2、工作經(jīng)歷：工作經(jīng)歷按勞動(dòng)（聘用)合同及社保繳納記錄認(rèn)定，時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。對(duì)工作經(jīng)歷的審查延后至考核時(shí)。

三、招聘程序和辦法

（一)報(bào)名與資格審查

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或郵寄報(bào)名。應(yīng)聘人員可于2014年12月28日至2014年12月31日（上午：8:30—11:30，下午：14:00—16：30)期間，攜帶報(bào)名材料到浙江省榮軍醫(yī)院人事科（嘉興市雙園路309號(hào)，行政樓三樓)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，也可于2014年12月31日前（以寄信地郵戳?xí)r間為準(zhǔn))將報(bào)名材料郵寄至：浙江省嘉興市雙園路309號(hào)浙江省榮軍醫(yī)院人事科（郵編：314001)，在信封上注明“應(yīng)聘”，并請(qǐng)?jiān)卩]寄后及時(shí)致電招聘單位咨詢電話進(jìn)行確認(rèn)。

每人限報(bào)一個(gè)崗位，并在報(bào)名表中明確所應(yīng)聘的崗位，否則將不能通過(guò)資格審查。逾期者視為無(wú)效報(bào)名。

報(bào)名材料包括：報(bào)名表（貼照片，樣式見(jiàn)附表)、身份證、職稱證書醫(yī)學(xué)招聘網(wǎng)站m.zxtf.net.cn、執(zhí)業(yè)證書、學(xué)歷和學(xué)位證書等材料原件及復(fù)印件各1份。郵寄報(bào)名的，提供相應(yīng)證件復(fù)印件即可。

2、資格初審。報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，招聘單位將根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，通過(guò)電話或短信方式向報(bào)名人員反饋初審結(jié)果。

各崗位符合條件的應(yīng)聘人數(shù)一般應(yīng)不低于招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計(jì)劃。要求副高以上專業(yè)技術(shù)資格的崗位不設(shè)定最低開(kāi)考比例。

3、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關(guān)安排，向通過(guò)資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證后，報(bào)名人員取得應(yīng)聘資格。

（二)考試浙江醫(yī)學(xué)招聘信息網(wǎng)

考試采用筆試、面試的方式進(jìn)行。筆試、面試滿分均為100分，分別占總成績(jī)的40%和60%。要求副高以上專業(yè)技術(shù)資格的崗位不安排筆試,面試成績(jī)即為總成績(jī)。

1、筆試。初定于2015年1月份上旬在醫(yī)院內(nèi)進(jìn)行。具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

筆試內(nèi)容：筆試科目見(jiàn)招聘崗位表。

筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按1︰5比例確定入圍面試人員。招聘崗位實(shí)際參考人員不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定入圍面試人員。

2、面試。面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

面試方式：綜合面試。主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、學(xué)科水平及與招聘崗位的匹配度。

面試合格分?jǐn)?shù)為60分，低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三)體檢與考核

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，根據(jù)考試總成績(jī)從高到低（若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前)，按1：1比例確定各崗位體檢、考核對(duì)象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》（修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。

考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行)》執(zhí)行。

（四)公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘人員，擬聘用人員名單將在指定網(wǎng)站醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)m.zxtf.net.cn公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，醫(yī)院按有關(guān)規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。

（五)其他

應(yīng)聘者放棄或者被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，由招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，均根據(jù)各崗位考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

（一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公開(kāi)，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：

1、浙江省榮軍醫(yī)院網(wǎng)站（公示公告)；

2、浙江省民政廳網(wǎng)站（通知公告)；

3、浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)醫(yī)學(xué)全在線m.zxtf.net.cn整理提供（專題專欄/事業(yè)單位公開(kāi)招聘)；

招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在單位網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

（二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時(shí)研究處理：浙江醫(yī)學(xué)招聘信息網(wǎng)

1、省民政廳（人事處)：0571-87050257

2、省人力社保廳（事業(yè)單位人事管理處)：0571-87056703