《護(hù)理管理學(xué)》試卷( A卷 )
學(xué)號________年級________ 姓名_______ 成績__________
一、 解釋下列概念（共25分，每題5分，)
１. 影響力
2. 非正式組織
3 人際關(guān)系
4、繼續(xù)護(hù)理教育
5、護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)管理
二. 選擇題（共20分)
Ａ型題：選擇最佳答案（每題1分)
1. 以下哪年出版的哪本書標(biāo)志著管理學(xué)的形成（ )
A 科學(xué)管理原理.1903年 B科學(xué)管理原理.1911年
C 一般原理與工業(yè)管理 .1916年 D一般原理與工業(yè)管理. 1888年
2．提出工人不僅是“經(jīng)濟(jì)人”，而且也是“社會(huì)人”的觀點(diǎn)是（ )
Ａ.泰羅 Ｂ. 法約爾 Ｃ. 梅奧 Ｄ.韋伯
3．非正式組織的凝聚力越 （ )，對正式組織的危害就越（ )
A 強(qiáng)，大 B 強(qiáng)，小 C 強(qiáng)，不一定 D 小，大
4. 管理中與動(dòng)力原則對應(yīng)的管理原理是 ( )
Ａ.系統(tǒng)原理 Ｂ.人本原理 Ｃ.動(dòng)態(tài)原理 Ｄ.效益原理
5.以下哪項(xiàng)除外均是影響決策的因素（ )
Ａ.戰(zhàn)略決策 Ｂ.環(huán)境 Ｃ.既往決策m.zxtf.net.cn/rencai/經(jīng)驗(yàn) Ｄ.看待風(fēng)險(xiǎn)的態(tài)度
6、下列哪項(xiàng)說法是不正確的( )
Ａ.管理層次與管理寬度關(guān)系成反比 Ｂ.管理寬度越大，管理層次越少
Ｃ.管理寬度越小，管理層次越多 Ｄ.控制幅度越大，管理費(fèi)用越高
7、以工作為中心進(jìn)行崗位分工的是（ )
Ａ.功能制護(hù)理 Ｂ. 個(gè)案護(hù)理 Ｃ. 小組護(hù)理 Ｄ.整體護(hù)理
8．下列哪項(xiàng)是領(lǐng)導(dǎo)者認(rèn)識過程的能力（ )
Ａ.記憶能力 Ｂ.決策能力 Ｃ.激勵(lì)能力 Ｄ. 協(xié)調(diào)能力
9、下列哪項(xiàng)除外均是護(hù)理工作質(zhì)量指標(biāo)（ )
Ａ.病房管理合格率 Ｂ.收治病人數(shù) Ｃ.護(hù)理事故 Ｄ.考試及格率
10、為了解決科學(xué)技術(shù)問題最基本的單元稱為（ )
A系統(tǒng) B 項(xiàng)目 C 目標(biāo) D、課題
X型題：（請把代表正確答案的字母填入括號內(nèi))（每題2分)
11、下列哪些是環(huán)節(jié)質(zhì)量評價(jià)的范圍（ )
A、 環(huán)境安全 B、正確執(zhí)行醫(yī)囑 C 、護(hù)理記錄情況 D、心理護(hù)理
12、與系統(tǒng)原理相對應(yīng)的原則是（ )
A 整分合原則 B 動(dòng)力原則 C 相對封閉原則 D彈性原則
13、下列哪些是護(hù)理人員的配備原則（ )
A.滿足病人需要的原則 B.統(tǒng)一指揮的原則
C.經(jīng)濟(jì)效能的原則 D.動(dòng)態(tài)調(diào)整原則
14、護(hù)理工作的質(zhì)量結(jié)構(gòu)包括（ )
A要素質(zhì)量 B環(huán)節(jié)質(zhì)量 C 臨床護(hù)理質(zhì)量 D終末質(zhì)量
15、下列哪些是屬于非權(quán)力影響力（)
A、資力因素 B、才能因素 C、感情因素 D、傳統(tǒng)因素
三、.填空題（每空0.5分，共15分)
１. 授權(quán)是指 ，使其在，有適當(dāng)?shù)?/p>
。
2、韋伯提出的理想的行政體系是 、 、
“金字塔”型的結(jié)構(gòu)。
3、編護(hù)理人員培訓(xùn)的內(nèi)容包括 ， ，
， ， 。
5、領(lǐng)導(dǎo)的激勵(lì)過程 , , 。
6、屬于護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為100%的有, ,
。
7、 激勵(lì)理論中的動(dòng)力源主要包括 、 。
8目標(biāo)管理是以、以 的系統(tǒng)管理方法。
9、管理方格論是從 、 兩方面來論述領(lǐng)導(dǎo)方式的。
10、科技成果必須具備的條件是、 、 。
11、護(hù)理領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)用具備的素質(zhì)有、 、、
。
五、問答題（共40 分 )
1. 簡述PDCA循環(huán)的特點(diǎn)？（6分)
２. 簡述非正式組織的特點(diǎn)及如何對其進(jìn)行管理。（8分)
３. 醫(yī)護(hù)人員醫(yī)院感染的預(yù)防措施有哪些環(huán)節(jié)？（8分)
４. 簡述制定護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程的原則（8分) &nwww.med126.combsp;
5.論述你作為管理者如何合理使用護(hù)理人才。（10分)
