各衛(wèi)生院，局機關各股室：
根據(jù)《關于印發(fā)〈岳西縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務中心)績效考核辦法（試行)〉的通知》（岳衛(wèi)〔2010〕2號)文件精神，為掌握各院自醫(yī)改試點以來各項績效考核指標完成情況，及時指出存在的問題和不足，同時為財政補助提供依據(jù)，經研究決定，縣衛(wèi)生局抽調人員對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展年中績效考核�，F(xiàn)將有關情況通知如下：
一、考核時間
6月28日至7月2日。
二、考核方式
按照岳西縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效考核主要指標及分值表進行考核。通過查閱資料、聽取匯報、察看科室、現(xiàn)場提問等模式進行，并對工作中存在的問題進行現(xiàn)場反饋和指導。
三、考核結果
考核實行百分制，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構考核結果分為兩個等次：分值80分及以上為合格，80分以下為不合格�？己瞬缓细竦幕鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構，確定考核得分比，比例為實際得分除以80。
四、考核結果運用
1、作為政府補助的依據(jù)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心，考核合格的，縣衛(wèi)生局將聯(lián)同財政部門按核定預算發(fā)放政府補助;不合格的，政府考核合格確定的補助水平乘以考核得分比確定。
2、獎勵先進，懲戒后進
對考核不合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院節(jié)余出來的政府補助，獎勵考核合格且得分位列全縣前三名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，并對此機構及其負責人給予通報表揚；對得分位列全縣最后三名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，通報批評、限期整改，連續(xù)3次考核均位列全縣最后三名的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構，免去負責人職務。
五、考核人員
1、第一組
組 長：汪傳德
成 員：陳岳斌 韓禮平 儲金雙 汪平健 儲銳華 儲海燕
考核單位：白帽、古坊、河圖、店前、冶溪、田頭、菖蒲、五河、中關、響腸、蓮云、毛尖山
2、第二組
組 長：周 武
成 員：葛子敬 徐萬佳 吳岳琴 杜世春 查日宏 儲青云
考核單位：天堂、溫泉、黃尾、頭陀、姚河、主簿、石關、巍嶺、來榜、包家、青天、和平
3、其他
由縣疾控中心牽頭的6項基本公共衛(wèi)生服務及相關工作，由疾控中心自行組織考核并納入總考核結果。
六、考核要求
1、各衛(wèi)生院要高度重視年中考核，要提前準備好相關資料和數(shù)據(jù)，以備查核；此次考核結果將作為今后核定任務參考，各院提供數(shù)據(jù)和材料必須準確、真實。
2、考核人員要認真細致，發(fā)現(xiàn)問題要及時指出，提出的指導意見要規(guī)范可行，考核要客觀公正。
3、考核接待工作一律從簡，中午嚴禁飲酒。
4、考核用車由局辦公室統(tǒng)一安排。
二〇一〇年六月十八日
