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市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮中心招聘“120”調(diào)度員考試實(shí)施方案

永州市衛(wèi)生信息網(wǎng):市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮中心招聘“120”調(diào)度員考試實(shí)施方案:市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮中心招聘“120”調(diào)度員考試實(shí)施方案根據(jù)2011年5月11日省人民政府公布的第252號(hào)令《湖南省政府服務(wù)規(guī)定》第69條的要求,按照市政府2006年市政府第105次常務(wù)會(huì)議紀(jì)要和永府閱〔2011〕73號(hào)會(huì)議紀(jì)要的精神, “市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮中心”面向永州市范圍內(nèi)招聘6名“120”調(diào)度人員。為確保招聘考試工作順利完成,特制定本方案。一、設(shè)立招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立由黨組副
 

市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮中心招聘“120”調(diào)度員考試實(shí)施方案

根據(jù)2011年5月11日省人民政府公布的第252號(hào)令《湖南省政府服務(wù)規(guī)定》第69條的要求,按照市政府2006年市政府第105次常務(wù)會(huì)議紀(jì)要和永府閱〔2011〕73號(hào)會(huì)議紀(jì)要的精神, “市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮中心”面向永州市范圍內(nèi)招聘6名“120”調(diào)度人員。為確保招聘考試工作順利完成,特制定本方案。

一、設(shè)立招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組

設(shè)立由黨組副書(shū)記、副局長(zhǎng)唐海德任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)王群路和歐陽(yáng)德群任副組長(zhǎng)的市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮中心 “120”調(diào)度人員招考領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)辦公室,廖臘梅同志任辦公室主任,醫(yī)政科、中醫(yī)科負(fù)責(zé)人任副主任,具體負(fù)責(zé)考試工作,局紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。

二、招聘人員的考試

招聘考試采取筆試、面試方式進(jìn)行。筆試題和面試題由市衛(wèi)生局統(tǒng)一命題?偝煽(jī)滿分為100分,其中筆試占總成績(jī)的40%;面試為普通話測(cè)試和電腦打字測(cè)試兩項(xiàng)內(nèi)容,各占總成績(jī)的30%;三項(xiàng)成績(jī)之和為個(gè)人考試總成績(jī)(保留2位小數(shù)、尾數(shù)四舍五入)。

(一)筆試

筆試內(nèi)容為:院前急救和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí),滿分為100分,由招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員閱卷。

時(shí)間:2012年9月25日上午9:00。

地點(diǎn):局機(jī)關(guān)大樓二樓多媒體會(huì)議室。

(二)面試

筆試結(jié)束后,舉行普通話測(cè)試和電腦打字測(cè)試兩項(xiàng)內(nèi)容考試。

1、普通話測(cè)試

在局機(jī)關(guān)大樓二樓多媒體會(huì)議室舉行,先由考生抽簽抽取考號(hào),考生憑考號(hào)依次進(jìn)入會(huì)議室面試。

考試方式是請(qǐng)考生先用普通話簡(jiǎn)要介紹自己的基本情況,再朗誦普通話測(cè)試題,要求考生語(yǔ)音標(biāo)準(zhǔn),詞匯、語(yǔ)法正確無(wú)誤,語(yǔ)調(diào)自然,表達(dá)流暢。

招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組成員為評(píng)委,對(duì)考生的普通話表達(dá)能力舉行評(píng)分,滿分為100分。

2、電腦打字測(cè)試

普通話測(cè)試結(jié)束后,在局機(jī)關(guān)大樓三樓應(yīng)急指揮中心內(nèi)舉行電腦打字測(cè)試,按普通話測(cè)試考號(hào)順序分3輪進(jìn)行考試,即1-4號(hào)考生為一輪,5-8號(hào)考生為一輪,9-13號(hào)考生為一輪舉行測(cè)試。

考試方式是先由考生看題(急診病例)3分鐘,再由考官用永州話念一份“急診病歷”,請(qǐng)考生一邊聽(tīng)寫(xiě),一邊在電腦上用word文檔打出,考官念完即停止打字。漏打或者沒(méi)有打字,每字扣0.2分;標(biāo)點(diǎn)符號(hào)可打上也可空格,沒(méi)有打標(biāo)點(diǎn)符號(hào),沒(méi)有空格每個(gè)扣0.2分。

最后請(qǐng)考生保存文件夾至桌面,用自己的名字命名文件夾后離開(kāi)考場(chǎng)(可由考官指導(dǎo)保存)。

評(píng)分由招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員評(píng)分。

三、公開(kāi)招聘人員公示、錄用

筆試、面試結(jié)束后由局招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)分,從高分到低分錄取6名“120”調(diào)度員, 并張榜公布。公示后由政工科組織新錄取的調(diào)度員到市以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢不合格的,按成績(jī)高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢合格后與紅海勞務(wù)公司簽訂用工合同。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)格公開(kāi)招聘紀(jì)律,有違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,依法追究責(zé)任。

咨詢電話:0746-8426461

投訴電話:0746-8426447

   市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮中心

2012年9月17日

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