為更好地選拔優(yōu)秀人才，優(yōu)化和充實衛(wèi)生專業(yè)技術人才隊伍，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號)和《關于規(guī)范我省衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員的實施意見》（蘇衛(wèi)人〔2014〕10號)精神，經(jīng)市人社局同意，決定面向社會公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
m.zxtf.net.cn/sanji/ 一、招聘原則
堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘計劃
本次共招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術人員34名。采用按崗位報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用的方式進行。具體崗位設置見《常州市新北區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2014年公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術人員崗位簡介表》(附件1)。
三、招聘對象
2014年普通高等學校應屆畢業(yè)生及具備報考崗位要求的其他社會人員，戶籍不限。
四、基本條件
1.具有較高的政治思想素質(zhì)，品行端正，遵紀守法，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)；
2.年齡在35周歲以下（1978年7月7日以后出生)，部分崗位年齡要求的詳見崗位簡介表；
3. 2012年及以前的畢業(yè)生須取得相應專業(yè)執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術資格（不含鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格)，執(zhí)業(yè)范圍與招聘崗位相符。報考護士崗位的2013年普通高等學校畢業(yè)生須取得護士執(zhí)業(yè)資格證書；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.具備擬報考崗位所需的其他條件。
五、招聘程序
（一)報名與資格審查
1．報名形式：采用現(xiàn)場報名的方式進行。
2．報名時間：7月5日至7月7日（上午8:30—11:30，下午1:30—5:30)。逾期不辦理報考登記手續(xù)。
3．報名地點：常州市新北區(qū)社會事業(yè)局（常州市新北區(qū)衡山路8號新北區(qū)政府5樓，市內(nèi)乘B10、B13、19路至新北區(qū)政府站下)。
4．報名時需提供的材料：
（1)常州市新北區(qū)面向社會公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術人員報名表（附件2)。
（2)2014年普通高等學校應屆畢業(yè)生：身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)證書、學位證書，其中畢業(yè)證書、學位證書出示時間可推遲到7月20日，但報名時必須出具承諾書（見附件3)。
（3)2013年普通高等學校畢業(yè)生：身份證、畢業(yè)證書、學位證書，其中護理專業(yè)還需提供護士執(zhí)業(yè)資格證書。
（4)2012年及以前的畢業(yè)生：身份證、畢業(yè)證書（學位證書)、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術資格證。
所有證書必須出示原件，同時提供1份復印件。原件經(jīng)報名審核后退回，復印件留存。1寸彩色證件照2張，1張貼報名表，1張制作準考證時用（背面寫上姓名、報考崗位)。
5．其他注意事項：
由區(qū)人社局、監(jiān)察局和社會事業(yè)局相關領導組成招考工作領導小組，對報考者進行資格審查，對審查不合格者，取消報考資格。同一崗位符合條件的報考人數(shù)達不到開考比例的，將在常州市人力資源和社會保障局網(wǎng)上公告核減或取消該崗位的招聘計劃，取消崗位的原報考人員可重新選擇報考其他崗位。
（二)領取準考證
7月10日、11日（上午8:30—11:30，下午1:30—5:30)，考生攜帶身份證至報名地點領取準考證（如他人代領，需同時提供代領人身份證件)，并按準考證規(guī)定的時間、地點參加筆試。
（三)筆試
1．筆試內(nèi)容：委托專業(yè)機構命題，不指定考試大綱和教材�？荚噧�(nèi)容為招聘崗位所需的專業(yè)知識，按所報崗位，分為臨床醫(yī)學、中醫(yī)學、麻醉學、醫(yī)學影像學、預防醫(yī)學、醫(yī)學檢驗技術和護理學等7個專業(yè)類別。
2．筆試題型：均為客觀題。
3．筆試分值：100分。
4．筆試時間：2014年7月12日（周六)上午9：00－11：00，共120分鐘。
（四)公布筆試成績、面試人員名單
筆試成績合格線為60分。將筆試合格人員從高分到低分進行排序，按崗位招聘人數(shù)與應聘人數(shù)1：3的比例確定各崗位面試對象，該崗位筆試合格人數(shù)不足1：3的，按實際筆試合格人數(shù)確定面試人選。考生筆試成績、面試人員名單將于筆試結束后5個工作日內(nèi)在常州市衛(wèi)生局和新北區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站上公布。筆試成績請考生自行登錄網(wǎng)站查詢。
（五)面試
1．護理崗位
（1)面試內(nèi)容：
①護理技能操作：從《實用臨床護理“三基”（操作篇)》（東南大學出版社唐維新主編)中選擇5項基礎護理操作，包括無菌技術、靜脈輸液、心肺復蘇(成人)、鼻導管吸氧、鋪備用床。由考試領導小組研究決定1個操作項目，在公布筆試成績、確定面試人員的同時在網(wǎng)上公布操作項目。
②面試考核：結合崗位與護理工作相關的公共題。
（2)面試分值：共100分，護理技能操作占60分，公共題占40分。
（3)面試時間：護理技能操作10分鐘，公共題5分鐘。
2．其他崗位
（1)面試內(nèi)容：結合崗位與醫(yī)療衛(wèi)生工作相關的公共題。
（2)面試分值：100分。
（3)面試時間：15分鐘。
面試時間、地點另行通知。
面試成績合格線為50分，面試成績不合格者不計算總成績。面試未形成競爭的崗位，面試成績不低于60分。
（六)公布總成績
面試結束后5個工作日內(nèi)，在常州市衛(wèi)生局和新北區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站上公布總成績�？偝煽儼凑展P試成績占40%、面試成績占60%合成，保留兩位小數(shù)。
（七)體檢和考察
根據(jù)總成績由高分到低分按招聘崗位計劃1:1的比例確定體檢人員。參加體檢人員按規(guī)定時間到指定地點進行體檢，體檢標準參照公務員的通用體檢標準執(zhí)行。體檢不合格或不按規(guī)定進行體檢者，取消錄用資格，所缺名額在該崗位面試人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
對體檢合格人員按有關規(guī)定組織考察，考察側(cè)重于考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法行為，以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力。因考察不合格出現(xiàn)缺額時，在面試人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
（八)公示
體檢、考察合格擬錄用人員在常州市人力資源和社會保障局www.czhrss。gov。cn、常州市衛(wèi)生局czws。gov。cn和新北區(qū)衛(wèi)生局www.xbqwsj。com網(wǎng)站上進行公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學歷、畢業(yè)學校、專業(yè)、報考崗位、筆試成績、面試成績、總成績。公示期間接受社會和考生舉報，要求舉報者署名，實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用。
（九)聘用管理
1.公示無異議后，取得錄用資格的人員，與需求單位進行雙向選擇落實單位。由用人單位填寫《常州市事業(yè)單位工作人員聘用呈批表》，報區(qū)社會事業(yè)局、區(qū)人力資源和社會保障局審批。聘用對象按人員聘用制度有關規(guī)定進行管理。審批完畢后不再進行遞補。
2.被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關規(guī)定自行協(xié)商處理。
六、收費
根據(jù)《省物價局省財政廳關于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》（蘇價費函〔2007〕146號)規(guī)定，收取報名、筆試費100元/人，進入面試人員收取面試費100元/人。
七、管理與監(jiān)督
本次招聘全過程向社會公開，并接受監(jiān)督。
監(jiān)督電話：新北區(qū)紀委（監(jiān)察局)0519--85127296
新北區(qū)人力資源和社會保障局0519--85127787
新北區(qū)社會事業(yè)局 0519--85127831
八、本招聘簡章由新北區(qū)人力資源和社會保障局、新北區(qū)社會事業(yè)局負責解釋。咨詢電話：0519—85127586。
附件：
1.常州市新北區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2014年面向社會公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術人員崗位簡介表（點擊下載)
2.常州市新北區(qū)面向社會公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術人員報名表（點擊下載)
3.承諾書（點擊下載)
4.常州市新北區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2014年面向社會公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員考試開考專業(yè)（點擊下載)
常州市新北區(qū)人力資源和社會保障局 常州市新北區(qū)社會事業(yè)局
2014年6月23日
