人力資源社會(huì)保障部關(guān)于減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定有關(guān)問(wèn)題的通知
人社部發(fā)〔2014〕53號(hào)
各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu):
為貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案》的有關(guān)要求,切實(shí)做好減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定工作,經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,現(xiàn)就有關(guān)問(wèn)題通知如下:
一、減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定的原則要求醫(yī),學(xué),全,在,線(xiàn),提,供m.zxtf.net.cn
減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定,嚴(yán)格按照行政許可法和《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于清理規(guī)范各類(lèi)職業(yè)資格相關(guān)活動(dòng)的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2007〕73號(hào))規(guī)定,取消國(guó)務(wù)院部門(mén)設(shè)置的沒(méi)有法律、法規(guī)或國(guó)務(wù)院決定作為依據(jù)的準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格,行業(yè)管理確有需要且涉及人數(shù)較多的職業(yè),可報(bào)國(guó)務(wù)院人力資源社會(huì)保障部門(mén)批準(zhǔn)后設(shè)置為水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格;國(guó)務(wù)院部門(mén)設(shè)置實(shí)施的有法律法規(guī)依據(jù)的準(zhǔn)入類(lèi)職業(yè)資格,與國(guó)家安全、公共安全、公民人身財(cái)產(chǎn)安全關(guān)系并不密切或不宜采取職業(yè)資格方式進(jìn)行管理的,按程序提請(qǐng)修訂有關(guān)法律法規(guī)后予以取消;取消國(guó)務(wù)院部門(mén)和全國(guó)性行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)自行設(shè)置的水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格,確有必要保留的,經(jīng)國(guó)務(wù)院人力資源社會(huì)保障部門(mén)批準(zhǔn)后納入國(guó)家統(tǒng)一規(guī)劃管理;取消地方各級(jí)人民政府及有關(guān)部門(mén)自行設(shè)置的職業(yè)資格,確有必要的,經(jīng)國(guó)務(wù)院人力資源社會(huì)保障部門(mén)批準(zhǔn)后作為職業(yè)資格試點(diǎn),逐步納入國(guó)家統(tǒng)一的職業(yè)資格管理。
二、進(jìn)一步加大職業(yè)資格清理力度
按照《國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案》及任務(wù)分工安排,進(jìn)一步減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定,在第一批取消職業(yè)資格的基礎(chǔ)上,2014年年內(nèi)再集中取消一批職業(yè)資格,重點(diǎn)清理國(guó)務(wù)院部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)以及其他中央單位面向社會(huì)自行設(shè)立的各類(lèi)職業(yè)資格,特別是那些計(jì)劃經(jīng)濟(jì)色彩濃厚、矛盾比較集中、行業(yè)基礎(chǔ)薄弱的職業(yè)資格。到2015年,進(jìn)一步完善工作措施,健全常態(tài)化工作機(jī)制,基本完成減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定工作,相應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)督管理。爭(zhēng)取到2017年,初步形成科學(xué)設(shè)置、規(guī)范運(yùn)行、依法監(jiān)管的職業(yè)資格管理體系。
三、推進(jìn)行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)有序承接水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格具體認(rèn)定工作
水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格由國(guó)務(wù)院部門(mén)依法制訂職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或評(píng)價(jià)規(guī)范,按照有序承接、規(guī)范管理、平穩(wěn)過(guò)渡的原則,具體認(rèn)定工作逐步由有關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)承擔(dān)。相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)提出承擔(dān)具體認(rèn)定工作申請(qǐng),國(guó)務(wù)院人力資源社會(huì)保障部門(mén)和行業(yè)主管部門(mén)綜合評(píng)估認(rèn)定行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)是否具有承接能力,優(yōu)先選擇較為成熟的行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)開(kāi)展水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格具體認(rèn)定試點(diǎn),積累經(jīng)驗(yàn)。國(guó)務(wù)院人力資源社會(huì)保障部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院相關(guān)行業(yè)主管部門(mén),做好行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)認(rèn)定水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格的監(jiān)督指導(dǎo)工作,制定行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)有序承接水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格具體認(rèn)定工作的管理辦法,修訂《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》,明確認(rèn)定規(guī)則,嚴(yán)格認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范認(rèn)定程序,定期開(kāi)展評(píng)估檢查,加強(qiáng)宏觀(guān)管理,建立退出機(jī)制,確保移交后水平評(píng)價(jià)類(lèi)職業(yè)資格具體認(rèn)定工作平穩(wěn)有序開(kāi)展醫(yī),學(xué),全,在,線(xiàn),提,供m.zxtf.net.cn。
四、切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)資格設(shè)置實(shí)施的監(jiān)督管理
國(guó)務(wù)院人力資源社會(huì)保障部門(mén)作為國(guó)家職業(yè)資格的政府綜合管理部門(mén),定期向社會(huì)公布國(guó)家職業(yè)資格目錄,加強(qiáng)國(guó)家職業(yè)資格的統(tǒng)一規(guī)劃和規(guī)范管理;會(huì)同國(guó)務(wù)院相應(yīng)行業(yè)主管部門(mén),進(jìn)一步完善國(guó)家職業(yè)分類(lèi)體系,研究制定職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)規(guī)范,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)國(guó)家職業(yè)資格制度實(shí)施的監(jiān)督管理。今后,凡新設(shè)國(guó)家職業(yè)資格,須報(bào)國(guó)務(wù)院人力資源社會(huì)保障部門(mén)納入國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一規(guī)劃和管理,各地區(qū)、各部門(mén)不得自行設(shè)置國(guó)家職業(yè)資格。加強(qiáng)職業(yè)資格設(shè)置管理立法工作,實(shí)現(xiàn)職業(yè)資格設(shè)置的依法規(guī)范管理。各地區(qū)負(fù)責(zé)取消本地區(qū)自行設(shè)置的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格和技能人員職業(yè)資格。
減少資格許可和認(rèn)定是推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變的一項(xiàng)重要工作,涉及面廣醫(yī),學(xué)全,在線(xiàn).搜集.整理m.zxtf.net.cn,政策性強(qiáng),情況復(fù)雜,各地區(qū)、各部門(mén)要高度重視,切實(shí)做好本地區(qū)、本部門(mén)取消職業(yè)資格有關(guān)工作。國(guó)務(wù)院人力資源社會(huì)保障部門(mén)要加強(qiáng)督導(dǎo)和檢查,指導(dǎo)各地區(qū)、各部門(mén)做好取消職業(yè)資格和后續(xù)相關(guān)工作,確保平穩(wěn)有序。
人力資源社會(huì)保障部
2014年8月13日
醫(yī)學(xué)全在線(xiàn)-高級(jí)職稱(chēng)頻道(m.zxtf.net.cn/zhicheng/)第一時(shí)間整理發(fā)布全國(guó)各地衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)考試報(bào)名時(shí)間、報(bào)名入口、考試時(shí)間、成績(jī)查詢(xún)、評(píng)審公告、評(píng)審結(jié)果、證書(shū)發(fā)放等通知。
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