關于2018年度貴州省衛(wèi)生專業(yè)技術職務評審聘任工作安排的意見 黔衛(wèi)計發(fā)〔2018〕46號
各市、自治州衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障局，貴安新區(qū)衛(wèi)生和人口計生局、黨工委政治部，仁懷市、威寧縣衛(wèi)生計生局、人力資源社會保障局，省直各有關單位：
根據(jù)國家和我省人才工作有關政策要求，按照《貴州省關于深化職稱制度改革的實施意見》（黔黨辦發(fā)〔2018〕21 號)和省人力資源和社會保障廳《關于做好2018 年職稱工作有關問題的通知》（黔人社廳通〔2018〕242 號)、《關于印發(fā)〈貴州省衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格申報評審條件（試行)〉的通知》（黔人社廳通〔2016〕398 號)、《貴州省專業(yè)技術職務任職資格評審工作規(guī)則（試行)》（黔人社廳通〔2016〕273 號)、《貴州省高級專業(yè)技術職務任職資格評審管理暫行辦法》（黔人社廳通〔2013〕492 號)等文件精神，結合全省衛(wèi)生計生系統(tǒng)工作實際，現(xiàn)就開展2018 年全省衛(wèi)生專業(yè)技術職務評審聘任工作提出如下安排意見。
一、衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格評聘類別
貴州省衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格申報評聘類別為：社會化評審、副高級基層評審認定、民營醫(yī)療機構衛(wèi)生系列職稱專項評審（簡稱“民營專項評審”)。初、中級衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格通過參加全國醫(yī)師資格考試、全國衛(wèi)生專業(yè)技術資格考試、全國護士執(zhí)業(yè)資格考試取得。高級衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格通過考試與評審相結合的綜合評價方式取得。
二、落實“放管服”要求，有序推動授權評審
進一步發(fā)揮用人單位在職稱評審中的主導作用，科學界定、合理下放職稱評審權。鼓勵符合條件的單位開展職稱自主評審，原則上從2018 年起，省屬三甲醫(yī)院均應開展自主評審。各市（州)衛(wèi)生計生和人社部門要加強對授權評審單位和自主評審單位評審工作事中、事后指導和監(jiān)督，共同推進衛(wèi)生系列職稱評審工作。各授權單位要嚴格評審標準、嚴肅評審紀律、嚴守評審程序，確保職稱評審的公正性和權威性。對不能正確行使評審權、不能保證評審質(zhì)量的，將暫停評審工作直至收回評審權。
三、申報評聘高級衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格應具備的條件
（一)高級衛(wèi)生專業(yè)技術資格申報評審政策依據(jù)
1. 申報社會化評審資格條件：評審條件繼續(xù)執(zhí)行省人社廳、省衛(wèi)生計生委《關于印發(fā)〈貴州省衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格申報評審條件（試行)〉的通知》（黔人社廳通〔2016〕398 號)。根據(jù)申報人員所在單位醫(yī)院等級或行政隸屬關系對應相應申報評審條件，申報人員單位所屬及評審條件對應等級劃分范圍（詳見附件1)。
2. 副高級基層評審認定資格條件：申報副高級基層評審認定人員，申報評審條件按照《關于規(guī)范基層事業(yè)單位副高級專業(yè)技術職務任職資格評審認定工作有關問題的通知》（黔人社廳通〔2015〕153 號)和《關于印發(fā)〈貴州省衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格申報評審條件（試行)〉的通知》（黔人社廳通〔2016〕398 號)中有關規(guī)定執(zhí)行。
3. 民營專項評審資格條件：申報民營專項評審人員，申報評審條件按照《關于組織開展2018 年度全省民營醫(yī)療機構衛(wèi)生系列專項職稱評審工作的通知》（黔人社通〔2018〕321 號)和《關于印發(fā)〈貴州省衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格申報評審條件（試行)〉的通知》（黔人社廳通〔2016〕398 號)中有關規(guī)定執(zhí)行。
（二)高級衛(wèi)生專業(yè)技術資格專業(yè)設置
1. 社會化評審及民營專項評審專業(yè)設置。根據(jù)黔人社廳通〔2016〕398 號文件中專業(yè)設置規(guī)定，衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格申報按臨床醫(yī)學、預防醫(yī)學、藥學、護理學四個類別設置106 個專業(yè)（詳見附件2《貴州省2018 年申報評審衛(wèi)生專業(yè)高級技術資格專業(yè)及代碼》)。社會化評審及民營專項評審申報人應根據(jù)本人現(xiàn)從事（聘任)的專業(yè)以及有關執(zhí)業(yè)資格準入方面的要求，對應附件2中所列專業(yè)申報評審相應專業(yè)技術資格。要求須具備醫(yī)師、護士執(zhí)業(yè)資格準入要求的專業(yè)，必須提交相應類別醫(yī)師資格證書和醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、護士執(zhí)業(yè)資格證書；申報專業(yè)與執(zhí)業(yè)醫(yī)師類別及注冊專業(yè)應符合附件2要求；執(zhí)業(yè)注冊單位與現(xiàn)工作單位必須一致。
2. 申請“副高級基層評審認定”專業(yè)設置。申請“副高級基層評審認定”的人員，申請“副高級基層評審認定”專業(yè)僅限于《申報衛(wèi)生系列副高級基層評審認定專業(yè)》（附件3)上的專業(yè)。
（三)申報評審有關政策要求
1. 對基層衛(wèi)生專業(yè)技術人員傾斜政策。強化職稱評審的基層實踐導向，繼續(xù)實施基層專業(yè)技術人才職稱傾斜政策，對在艱苦邊遠地區(qū)和基層一線工作的專業(yè)技術人才，側重考察其實際工作業(yè)績，適當放寬學歷和任職年限要求，淡化或不作論文要求，對職稱外語和計算機應用能力不作硬性要求。
2. 繼續(xù)強化服務基層工作經(jīng)歷。建立和完善衛(wèi)生專業(yè)技術人員（截止申報評聘當年9 月30 日前男不滿55 周歲、女不滿50 周歲)服務基層長效機制，緊扣“大扶貧”戰(zhàn)略，引導衛(wèi)生專業(yè)技術人員服務基層。省、市級醫(yī)療衛(wèi)生機構衛(wèi)生專業(yè)技術人員（醫(yī)、藥、護、技)聘任中級職稱前，須到縣級及以下單位累計服務1 年以上；晉升高級職稱前，須到縣級及以下單位連續(xù)服務1 年以上，累計服務2 年。縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構衛(wèi)生專業(yè)技術人員（醫(yī)、藥、護、技)聘任中級職稱前，須到基層累計服務滿1 年以上。在脫貧攻堅對口幫扶中對基層開展的巡回醫(yī)療、走村入戶、技術咨詢、培訓教育的時間，可累積計算為服務基層時間。按照《貴州省遠程醫(yī)療服務管理辦法》規(guī)定，縣級以上公立醫(yī)療機構醫(yī)務人員參與完成遠程醫(yī)療服務的時間按比例折算為服務基層時間。從基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘或按規(guī)定程序調(diào)動到省、市級醫(yī)療衛(wèi)生機構工作的衛(wèi)生專業(yè)技術人員，其在基層單位受聘擔任中級職務或高級職務的任職時間可作為繼續(xù)聘任中級職務或晉升高級職務須具備的基層工作經(jīng)歷。
2018 年達到申報評審條件，但達不到基層服務工作經(jīng)歷要求的，可先推薦參加評審，評審通過的，用人單位應在聘期內(nèi)安排補足服務基層年限要求。連續(xù)服務1 年以上由申報人所在單位業(yè)務部門填寫《貴州省城鄉(xiāng)對口支援基層醫(yī)療機構（衛(wèi)生下鄉(xiāng))情況登記審核表（一)》（附件4)，經(jīng)受援單位及縣衛(wèi)計局、派出單位業(yè)務及人事部門逐級審核推薦；分段累計服務由申報人所在單位業(yè)務部門填寫《貴州省城鄉(xiāng)對口支援基層醫(yī)療機構（衛(wèi)生下鄉(xiāng))情況登記審核表（二)》（附件4)，經(jīng)所在單位業(yè)務及人事部門審核推薦。申報材料中應提供所在單位“基層服務工作安排”或“基層服務輪次安排”等文件作為支撐材料。
3. 關于職稱外語和計算機應用能力要求。不再將外語水平和計算機應用能力作為職稱評審申報的必備條件。確實需要評價外語水平和計算機應用能力的，由用人單位根據(jù)專業(yè)和崗位需要自主確定相關要求，并報主管部門備案。
4. 繼續(xù)醫(yī)學教育學分條件
（1)申報評審高級衛(wèi)生專業(yè)技術資格或聘任中級衛(wèi)生專業(yè)技術職務的人員，應具備總學分125 分（120 學時)。其中：省級醫(yī)療衛(wèi)生單位、三級醫(yī)院中的衛(wèi)生技術人員，Ⅰ類學分數(shù)不得低于35學分；市（州)級醫(yī)療衛(wèi)生單位（不含三級醫(yī)院)衛(wèi)生技術人員，Ⅰ類學分數(shù)不得低于30 學分；縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位衛(wèi)生技術人員，Ⅰ類學分數(shù)不得低于25 學分。
（2)縣以下基層醫(yī)療衛(wèi)生單位中申報高、中級職務，屬縣所在地的城關鎮(zhèn)、社區(qū)的需總學分100 分，其他單位的需總學分50 分，均不需具備Ⅰ類學分。
（3)省衛(wèi)生計生委直屬各單位及全省三級醫(yī)院的人員晉升中、高級職稱所需Ⅰ類學分中，需國家級學分10 分。
（4)民營醫(yī)療衛(wèi)生機構中的衛(wèi)生技術人員，繼續(xù)醫(yī)學教育學分要求參照縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位衛(wèi)生技術人員標準執(zhí)行，即：應具備總學分125 分（120 學時)，Ⅰ類學分數(shù)不得低于25 學分。
（5)學分驗證工作分別由省、市（州)、縣同級繼續(xù)醫(yī)學教育辦公室負責（貴醫(yī)大附院、遵醫(yī)附院、省醫(yī)、省疾控中心由本單位驗證)，省繼續(xù)醫(yī)學教育辦公室進行抽驗。申報人員的繼續(xù)教育登記證書年審和《貴州省繼續(xù)醫(yī)學教育學分統(tǒng)計表》（附件5)，須經(jīng)同級繼續(xù)醫(yī)學教育辦公室審核后才予送評審。
（6)認真組織開展公需科目學習測試。結合我省“大生態(tài)”戰(zhàn)略行動，省人社廳今年將組織開展以“大生態(tài)”為主題的全省專業(yè)技術人員繼續(xù)教育公需科目培訓。各地、各部門和各授權單位要按照公需科目培訓的相關要求，認真組織衛(wèi)生專業(yè)技術人員參加學習培訓。凡未參加公需科目培訓的專業(yè)技術人員，不得申報評審上一級專業(yè)技術職務任職資格（或同級轉評)。公需科目培訓合格證不再需要人力資源社會保障部門蓋章認定。
（7)衛(wèi)生專業(yè)技術人員到農(nóng)村開展脫貧攻堅、提供技術指導、培訓的時間，每日可折算為8個繼續(xù)教育學時。
5. 代表論文送審。申報正高級專業(yè)技術資格的，申報人在報送材料時指定一篇公開發(fā)表的本專業(yè)學術論文作為代表論文（提供word 電子文檔)，由高級評審委員會組織同行專家對代表論文的學術水平及創(chuàng)新性等進行評議，評審得分作為“考評結合”綜合評價的重要指標，占綜合分的10%。
6. 現(xiàn)場答辯。申報正、副高級衛(wèi)生專業(yè)技術資格的人員，必須參加答辯考核。答辯考核得分作為“考評結合”綜合評價的重要指標，占綜合分的15% ；答辯考核得分低于答辯滿分60%（含)的，專業(yè)組不向高評委推薦評審。
7. 任職年限。2018 年度申報衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格人員，其任職年限（聘任時間)終算時間為2018 年12 月31 日。
8. 同級轉評（考)。申報人員申請轉評（考)的，必須在衛(wèi)生專業(yè)技術崗位工作滿1 年、年度考核合格以上等次。具備中級專業(yè)技術資格并符合報考條件的，可以申請參加全國衛(wèi)生專業(yè)技術資格考試取得衛(wèi)生類中級資格；具備高級專業(yè)技術資格并符合衛(wèi)生系列高級職稱申報條件的，可以申請轉評現(xiàn)從事衛(wèi)生專業(yè)技術崗位所對應的高級專業(yè)技術資格。經(jīng)轉考合格、高級評委會評審通過轉評的，其任職資格時間從原取得資格時間算起。對未轉評同級專業(yè)技術資格或未轉考取得中級專業(yè)技術資格的申報人員，要求直接申報高級衛(wèi)生專業(yè)技術資格的，須按破格條件進行申報。
9. 轉崗申報。在衛(wèi)生專業(yè)技術崗位中，因工作崗位（專業(yè))變動，需申報現(xiàn)崗位（專業(yè))中級資格考試或高級資格評審的，工作單位聘任其從事現(xiàn)崗位專業(yè)工作時間必須滿2 年（提供聘書或聘用文件，轉崗培訓合格證、崗位業(yè)務考核合格證等)，并要與原崗位聘任時間合并計算達到任職年限要求。須具備醫(yī)師、護士執(zhí)業(yè)資格準入要求的專業(yè)，工作崗位變動申報上一級資格人員不得跨執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格類別或護士執(zhí)業(yè)資格申報；相同執(zhí)業(yè)醫(yī)師類別間變動崗位的，醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書的執(zhí)業(yè)范圍（執(zhí)業(yè)專業(yè))應變更注冊為申報專業(yè)對應的執(zhí)業(yè)專業(yè)。
10. 引進高層次人才評聘。對引進到醫(yī)療衛(wèi)生機構工作的博士、碩士，在與用人單位簽訂3 年以上期限勞動合同后，單位可根據(jù)其學術、技術水平和工作需要，聘用到相應技術崗位，第一個聘期內(nèi)（三年)可分別享受副高、中級待遇（僅指工資待遇)。截止申報當年底聘用滿1 年的，用人單位可按評審條件推薦博士人員申報副高級專業(yè)技術資格，推薦碩士人員參加衛(wèi)生專業(yè)技術中級資格考試。達不到基層服務工作經(jīng)歷要求的，可先推薦參加評審，評審通過的，用人單位應在聘期內(nèi)安排補足服務基層年限要求。繼續(xù)醫(yī)學教育學分應達到聘用滿1 年的學分25 分，其中I 類學分5－10 學分（含國家級I 類學分)，其余為II 類學分。參加中級資格考試合格或通過評審獲得副高級資格人員，晉升上一級職務任職時間須從取得相應資格后正式聘用時開始計算。
11. 民營醫(yī)療衛(wèi)生機構傾斜政策。貫徹落實《中共貴州省委貴州省人民政府關于大力推進個體私營等非公有制經(jīng)濟又好又快發(fā)展的意見》、《貴州省人民政府關于支持健康養(yǎng)生產(chǎn)業(yè)發(fā)展若干政策措施的的意見》等文件要求，對民營醫(yī)療機構專業(yè)技術人員及社會辦護理、康復、養(yǎng)老等機構工作的衛(wèi)生專業(yè)技術人員，申報高級衛(wèi)生專業(yè)技術資格社會化評審的，申報評審條件與公立醫(yī)療衛(wèi)生計生機構專業(yè)技術人員同等對待。鼓勵醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)，對申報人在多點執(zhí)業(yè)期間取得的業(yè)績成果予以認可。專業(yè)技術人員在公立與民營醫(yī)療機構之間或不同民營醫(yī)療機構之間流動，其專業(yè)技術職務任職年限可連續(xù)計算。
12. 做好衛(wèi)生專業(yè)技術資格評聘工作與住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的銜接。按照貴州省衛(wèi)生計生委等7 部門《關于建立貴州省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的實施方案》要求：從2014 年開始，畢業(yè)后進入三級醫(yī)療機構（不含民營)醫(yī)療崗位的本科學歷醫(yī)學類專業(yè)畢業(yè)生，取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》作為報考中級專業(yè)技術資格的必備條件之一，碩士及以上學歷（學位)醫(yī)學類專業(yè)畢業(yè)生取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》作為考評副高級專業(yè)技術職務的必備條件之一。
13. 推進職稱制度與職業(yè)資格制度銜接。醫(yī)療衛(wèi)生單位結合實際可從獲得執(zhí)業(yè)藥師資格證書人員中擇優(yōu)聘任為主管藥師或主管中藥師專業(yè)技術職務。獲得用人單位聘用并兌現(xiàn)工資待遇人員，聘用時間及業(yè)績學術成果等符合申報評審條件的，可推薦申報藥學專業(yè)副高級資格。
14. 促進職稱制度與用人制度的有效銜接。醫(yī)療衛(wèi)生單位結合用人需求，根據(jù)職稱評價結果合理使用專業(yè)技術人才，實現(xiàn)職稱評價結果與專業(yè)技術人才聘用、考核、晉升等用人制度的銜接。對于全面實行崗位管理的單位，一般應在崗位結構比例內(nèi)開展職稱評審，要充分考慮本單位人才結構、人才引進需求和人才成長規(guī)律，發(fā)揮崗位聘用的激勵作用，原則上按本單位上年末高、中級專業(yè)技術崗位空崗數(shù)的40%，確定當年推薦申報高、中級職稱的相應人數(shù)。實行崗位管理單位中不在編制內(nèi)的聘用人員不受崗位比例限制。對于不實行崗位管理的單位，則可以采取評聘分開的方式進行。
15. 建立健全全科醫(yī)生使用激勵機制。拓展全科醫(yī)生職業(yè)發(fā)展前景。增加基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的中高級專業(yè)技術崗位比例，重點向經(jīng)全科專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓和全科專業(yè)�？漆t(yī)師規(guī)范化培訓合格的全科醫(yī)生傾斜�；鶎尤漆t(yī)生參加中級職稱考試或申報高級職稱時，對學術成果中的論文、科研不作硬性規(guī)定，側重評價臨床工作能力，將簽約居民數(shù)量、接診量、服務質(zhì)量、群眾滿意度等作為職稱評審的重要依據(jù);申報高級職稱實行單獨分組、單獨評審,取得高級職稱后即評即聘。
四、初、中級衛(wèi)生專業(yè)技術職務聘任條件
參加全國醫(yī)師資格考試、全國衛(wèi)生專業(yè)技術資格考試、全國護士執(zhí)業(yè)資格考試合格人員取得初、中級任職資格后，醫(yī)療衛(wèi)生單位結合實際從獲得初、中級資格人員中擇優(yōu)聘任相應專業(yè)技術職務；聘任時必須符合上述第三條第三款第2、3、4、8、9、10、11、12、13、14、15 項的規(guī)定。聘任所需其他條件根據(jù)我省現(xiàn)行職稱政策由用人單位結合實際情況確定。本科及以上學歷畢業(yè)生參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格并到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構（我省“基層”是指不含縣、市、區(qū)人民政府所在地的城關鎮(zhèn)和街道的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)”)工作的，可直接參加中級職稱考試，考試通過的直接聘任中級職稱。
2012 至2015 年期間取得省內(nèi)合格中級專業(yè)技術資格證書，繼續(xù)在相應省內(nèi)線范圍內(nèi)單位工作，受聘擔任中級技術職務達到規(guī)定年限的，可申報社會化或民營專項評審副高級專業(yè)技術資格。2016 年起取得省內(nèi)合格中級專業(yè)技術資格證書，繼續(xù)在相應省內(nèi)線范圍內(nèi)單位工作，受聘擔任中級技術職務后，需申報副高級專業(yè)技術職務任職資格評審的，必須參加全國衛(wèi)生專業(yè)技術資格考試取得全國合格中級專業(yè)技術資格證書，繼續(xù)受聘擔任中級技術職務合并計算達到規(guī)定年限，才能申報社會化或民營專項評審副
高級專業(yè)技術資格。
五、衛(wèi)生系列高級資格評審繼續(xù)實行“考評結合”綜合評價方式今年衛(wèi)生系列正、副高級專業(yè)技術資格繼續(xù)實行“考評結合”結構化的綜合評價方式。
（一)綜合評價的結構化構成。綜合評價總分為100 分，其中申報人員的工作經(jīng)歷與能力、業(yè)績成果、科研成果等評分，占綜合分的50%；衛(wèi)生專業(yè)高級技術資格實踐能力考試得分，申報正高級資格的占綜合分25%，申報副高級資格的占綜合分35%；申報人員現(xiàn)場答辯評分，占綜合分的15%；申報正高級資格人員的代表論文送審評分，占綜合分的10%。
附表1 衛(wèi)生專業(yè)高級技術資格綜合評價得分加權表
（二)綜合評價合格分數(shù)線。結合我省醫(yī)療、預防、保健、計生機構衛(wèi)生技術人才隊伍建設實際，按照《申報人員單位所屬及評審條件對應等級劃分范圍》（附件1)設定省級三甲醫(yī)院、省級其他、市（州)級、縣級、鄉(xiāng)（鎮(zhèn))五級分別確定綜合評價合格分數(shù)線
（附表2)。
（三)綜合評價分數(shù)使用。綜合評價分數(shù)是高級評審委員會對申報人員進行資格評審的重要參考，是高級評審委員會對申報人員進行最終表決的重要指標，高級評審委員會綜合考量申報人的工作能力、業(yè)績貢獻、學術水平、答辯成績及綜合表現(xiàn)等情況，最終確定評審結果。
六、做好衛(wèi)生專業(yè)技術資格實踐能力考試
2018 年正、副高級衛(wèi)生專業(yè)技術資格繼續(xù)實行“考評結合”的綜合評價方式，申報人員考試成績合格的方可送評。考試工作按照《關于開展貴州省2018 年衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務專業(yè)實踐能力考試報名工作有關事項的通知》（黔衛(wèi)計發(fā)〔2018〕29 號)文件要求進行�？荚嚦煽儼凑铡渡陥笕藛T單位所屬及評審條件對應等級劃分范圍》（附件1)劃定合格線。高級衛(wèi)生專業(yè)技術資格考試成績得分，將作為高級評審委員會對申報人員專業(yè)技術水平進行綜合評價的重要指標，考試成績當年有效。成績不對外公布，由省衛(wèi)生人才交流考試培訓中心對達到省內(nèi)劃線合格人員發(fā)放《考試
合格證書》（當年有效)，作為申報及送評依據(jù)；不合格人員成績可在考點進行查詢；具體事宜另行通知。
七、高級資格申報評審程序及要求
（一)申報程序及材料報送要求。按照《貴州省專業(yè)技術職務任職資格評審工作規(guī)則（試行)》（黔人社廳通〔2016〕273 號)精神，高級資格申報推行“三公開、兩承諾”制度，切實維護職稱工作權威性和嚴肅性。
1. 個人申報。凡符合申報條件的個人，可向所在單位提出申報請求。申報人員需認真、如實、完整填寫《貴州省專業(yè)技術職務任職資格評審表》、《貴州省2018 年申報評審衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務任職資格審查表》（附件6)、《貴州省推薦評審衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務任職資格申報評審要素登記審核表》（附件7)，簽署《個人申報專業(yè)技術職務任職資格誠信承諾書》（附件8)。提交真實、準確、能完整反映本人“工作經(jīng)歷與能力”，工作業(yè)績、學術水平、科研成果、職業(yè)道德等方面情況的申報材料。
2. 單位審核及公示。所在單位要結合崗位設置空崗情況和人才隊伍建設情況，對申報人員材料的真實性和準確性予以審核；對符合申報條件并同意推薦送評的，填寫《貴州省2018 年度衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務任職資格申報人員公示表》（附件9)，并以張榜、網(wǎng)絡等適當方式公示7 日（公示情況一并報送)。對不符合條件的不得推薦上報。
3. 單位推薦和主管部門審核。所在單位對公示無異議的申報人員材料審核后簽字、蓋章；填寫《貴州省2018 年推薦申報衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務任職資格人員名冊》（附件10)，并簽署《單位報送專業(yè)技術職務任職資格誠信承諾書》（附件11)。對未按要求公示和簽署承諾書的申報人和單位，評審組織不受理申報材料。
4. 對公示期間異常情況的處理。在“三公開”公示過程中，如有群眾舉報反映申報人員的申報材料弄虛作假，經(jīng)調(diào)查核實的，從認定之日起所在單位三年內(nèi)不得推薦申報；政策性審查通過的取消參評資格；評審通過的取消評審通過資格；并根據(jù)職稱政策和“責任追究制”有關規(guī)定追究申報人員及推薦單位有關人員責任。
5. 探索建立職稱申報評審誠信檔案制度。堅持德才兼?zhèn)�，以德為先，在職稱評審條件基礎上，把品德放在專業(yè)技術人才評價的首位，重點考察專業(yè)技術人才的職業(yè)道德。探索建立職稱申報評審誠信檔案制度和倒查追責機制。實行學術造假、繼續(xù)教育學時造假“一票否決制”，并計入誠信檔案。對通過弄虛作假、暗箱操作等違紀違規(guī)行為取得的職稱，一律予以撤銷。強化對評審委員會工作人員和評審專家的紀律要求，建立倒查追責機制。
（二)材料報送及受理范圍
1. 授權評審組織機構受理范圍：獲得省人社廳授權開展衛(wèi)生系列副高級專業(yè)技術職務任職資格評審工作的市（州)和相關單位，受理本轄區(qū)本單位范圍內(nèi)副高級資格人員的申報評審。
2. 省級高級評審委員會組織機構受理范圍：
（1)全省各級各類醫(yī)療衛(wèi)生計生事業(yè)單位正高級資格；
（2)各行業(yè)所屬、中央在黔醫(yī)療衛(wèi)生單位、省衛(wèi)生計生委直屬單位、貴安新區(qū)、威寧縣、仁懷市醫(yī)療衛(wèi)生計生事業(yè)單位正、副高級資格；
（3)獲得授權開展副高級評審工作的市（州)、省直三甲醫(yī)院中申報副高級資格人員申報專業(yè)不能組建專家組評審的，應交由省級高評委評審。
3. 民營醫(yī)療機構人員申報。
（1)民營醫(yī)療機構人員社會化評審申報：符合黔人社廳通〔2016〕398 號和本文規(guī)定社會化評價申報條件的人員，申報方式按屬地化管理原則，由申報人所在單位向所在縣、市（州)衛(wèi)生計生局（委)、人力資源社會保障局逐級審核推薦。申報副高級資格的由核準授權的市（州)評審；申報正高級資格的，經(jīng)所在轄區(qū)市（州)衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障局審核后，向省級高評委推薦評審。
（2)民營醫(yī)療機構衛(wèi)生系列職稱專項評審申報：省人力資源和社會保障廳決定繼續(xù)開展全省民營醫(yī)療機構衛(wèi)生系列職稱專項評審工作。申報方式繼續(xù)按屬地化管理原則，由申報人所在單位向所在縣、市（州)衛(wèi)生計生局（委)、人力資源社會保障局逐級審核推薦，經(jīng)市（州)衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障局審核后統(tǒng)一向省民營醫(yī)療機構衛(wèi)生系列高級評審委員會推薦評審。申報評審條件等有關事宜見《關于組織開展2018 年度全省民營醫(yī)療機構衛(wèi)生系列專項職稱評審工作的通知》（黔人社通〔2018〕321號)。
4. 基層評審認定副高級資格的申報。取得“Ⅱ類省內(nèi)合格”中級專業(yè)技術資格證書、繼續(xù)在相應省內(nèi)線范圍內(nèi)單位工作，符合《關于規(guī)范基層事業(yè)單位副高級專業(yè)技術職務任職資格評審認定工作有關問題的通知》（黔人社廳通〔2015〕153 號)相關要求，可申報衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務副高級基層評審認定。由申報人申請并經(jīng)單位核實后按管理權限逐級向所在市、州人力資源社會保障局進行推薦申報。省直管縣、貴安新區(qū)向省級高評委推薦申報。符合條件的采取“考評結合”綜合評價方式與社會化評審一
并組織實施。
（三)材料報送程序和時間
1. 省級高評委受理的申報材料報送時間。
（1)報送程序：各有關單位報送的申報材料，須經(jīng)縣、市（州)衛(wèi)生計生局（委)、人力資源社會保障局或省級行業(yè)主管部門逐級審核、簽署意見后，市（州)人力資源社會保障局或省級行業(yè)主管部門出具《委托函》，由市（州)衛(wèi)生計生委或省級行業(yè)主管部門集中上報。省衛(wèi)生計生委直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位、貴安新區(qū)、威寧縣、仁懷市的申報材料直接送交省級高評委評審。
（2)報送時間：2018 年10 月15 日至10 月19 日。
（3)報送地點：省衛(wèi)生人才交流考試培訓中心。
2. 授權評審組織機構受理材料時間。獲得省人社廳授權開展衛(wèi)生系列副高級專業(yè)技術職務任職資格評審工作的市（州)、醫(yī)院，材料申報程序和時間自行安排，評審工作原則上應于2018年12 月底前完成。
（四)省級高評委受理申報材料裝訂要求。省級高評委受理個人及單位申報材料請按《貴州省衛(wèi)生專業(yè)高級技術資格評審申報材料目錄與格式》（附件12)的相關要求提供和裝訂；并對有關情況要求提供如下材料。
1. 按照黔人社廳函〔2018〕283 號文件要求，申報材料中已提交論文原刊的，不再要求申報人員提交“萬方數(shù)據(jù)資源系統(tǒng)”、“中國知網(wǎng)”、“維普資訊網(wǎng)”三大數(shù)據(jù)庫之一的檢索報告。
2. 加強“作為主要完成人獲得本專業(yè)授權發(fā)明專利或實用新型”作為“業(yè)績成果”申報衛(wèi)生高級資格的審查力度，申報人員除必須提供“專利證書、專利說明書和附圖”外，還需提供“授予專利決定公告”文件和“專利查詢證明”。
3. 健全和完善“作為項目（技術)負責人完成引進、推廣新技術”作為“業(yè)績成果”申報衛(wèi)生高級資格管理機制。按照《省衛(wèi)生計生委辦公室關于取消醫(yī)療技術臨床應用準入管理有關工作的通知》（黔衛(wèi)計辦函〔2016〕22 號)文件要求，新開展國家衛(wèi)生計生委和貴州省《限制臨床應用的醫(yī)療技術（2015 版)》中在列醫(yī)療術臨床應用作為業(yè)績成果申報的，申報材料中應提供同級衛(wèi)生計生行政部門備案和公示相關資料。其他新技術作為業(yè)績成果申報的，應嚴格按照各單位新技術管理制度，提供申請、鑒定、驗收、公示等相關資料。
八、其他事項
（一)收費。繼續(xù)按照《關于全省專業(yè)技術職務任職資格評審費統(tǒng)一歸類管理的通知》（黔人通〔2008〕159 號)、《關于全省專業(yè)技術職務任職資格評審費歸類管理工作的實施辦法》（黔人通〔2008〕174 號)和《關于職稱評審工作經(jīng)費納入政府非稅收入管理有關問題的通知》（黔人社通字〔2011〕271 號)等有關規(guī)定執(zhí)行。
（二)文件資料下載。文件、表格等申報資料可登陸貴州省衛(wèi)生和計劃生育委員會網(wǎng)站“通知公告”或“人事信息”欄下載。
（三)認真做好衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務任職資格申報評審政策宣傳工作。2018 年全省衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務任職資格申報評審繼續(xù)執(zhí)行《貴州省衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務任職資格申報評審條件》（黔人社廳〔2016〕398 號)有關要求，各地、各部門各用人單位要加大對新條件的學習和宣傳力度，用人單位要組織開展新條件專題學習，幫助廣大衛(wèi)生專業(yè)技術人員了解和掌握新條件的具體內(nèi)容。要在符合國家和我省有關法律法規(guī)和技術規(guī)范要求基礎上開展好申報評審條件要求中涉及的有關工作，為衛(wèi)生專業(yè)技術人員技術水平提升和申報衛(wèi)生專業(yè)高級資格創(chuàng)造有利條件。
（四)未盡事宜。對本通知未提及的資格證書年審、學歷提升、機關分流、破格要求等職稱政策，按我省現(xiàn)行職稱工作有關規(guī)定執(zhí)行。原有衛(wèi)生系列職稱文件規(guī)定與本通知不一致的，以本通知為準。
（五)聯(lián)系人及聯(lián)系方式
省衛(wèi)生人才交流考試培訓中心：吳翔0851-83617522
尹繼山0851-83617522
省衛(wèi)生計生委人事處： 李雪梅0851-86820725
省人社廳專業(yè)技術人員管理處：鄭洪0851-85837328
貴陽市衛(wèi)計委： 彭艷0851-87987239
遵義市衛(wèi)計委： 李國東0851-27613068
六盤水市衛(wèi)計委： 吳新文0858-8320950
安順市衛(wèi)計委： 甘永青0851-33236341
畢節(jié)市衛(wèi)計委： 陳鴻0857-8252362
銅仁市衛(wèi)計委： 黃明皓0856-5212951
黔南州衛(wèi)計委： 羅常青0854-8317525
黔東南州衛(wèi)計委： 周鋒0855-8221723
黔西南州衛(wèi)計委： 曹寧0859-3228571
附件：
2. 申報評審衛(wèi)生專業(yè)高級技術資格專業(yè)及代碼
4. 對口支援基層醫(yī)療機構（衛(wèi)生下鄉(xiāng))情況登記審核表
6. 申報評審衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務任職資格審查表
10. 推薦申報衛(wèi)生專業(yè)技術高級職務任職資格人員名冊
貴州省衛(wèi)生和計劃生育委員會
貴州省人力資源和社會保障廳
2018 年9 月10 日
醫(yī)學全在線-高級職稱頻道（m.zxtf.net.cn/zhicheng/)第一時間整理發(fā)布全國各地衛(wèi)生高級職稱考試報名時間、報名入口、考試時間、成績查詢、評審公告、評審結果、證書發(fā)放等通知。
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