推進(jìn)重慶市公共衛(wèi)生人才評價(jià)改革，市疾控中心高級專業(yè)技術(shù)崗位比例由35%提高到45%，高級崗位比例居全國前列。知道這個(gè)好消息，你還不盡快拿到高級衛(wèi)生職稱？全在線醫(yī)療邊肖整理官方內(nèi)容，回復(fù)如下：
1、目前重慶公共衛(wèi)生高級職稱人數(shù)情況
2020年，共有116名高級公共衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員通過考試，通過率為65.9%。報(bào)名人數(shù)和通過率創(chuàng)歷史新高。目前，全市專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)共有高級職稱974人。
2、評審指標(biāo)下降、薪資上漲
（1)績效薪資將改善：完善績效工資管理，鼓勵專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供有償技術(shù)服務(wù)，并將收入作為績效工資的經(jīng)費(fèi)來源；合理確定專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)薪酬水平，加大績效激勵力度，實(shí)行“私人定制”，對高層次人才和緊缺人才采取年薪制、協(xié)議薪酬制等分配形式，將高層次人才激勵薪酬排除在績效薪酬總額管理之外；允許重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目、科學(xué)研究和培訓(xùn)等的結(jié)余資金。作為事業(yè)單位超額績效資金的補(bǔ)充；縣級以下(不含縣級單位)公共衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員單獨(dú)評價(jià)，根據(jù)能力和貢獻(xiàn)評價(jià)人才。
同時(shí)，（2)縣級以下評審要求降低：,提出了醫(yī)療衛(wèi)生人才分類評價(jià)實(shí)施方案，并分別設(shè)立了高級公共衛(wèi)生職稱評委會和人才評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)公共衛(wèi)生人才評價(jià)改革�！翱h級以下的公共衛(wèi)生專業(yè)人員，不要求做外語、計(jì)算機(jī)考試和論文�！�
3、多重政策，你是否應(yīng)該盡快取得衛(wèi)生高級職稱？
綜上所述，重慶將通過多重政策大幅提升高級公共衛(wèi)生專業(yè)人才的數(shù)量和質(zhì)量，那么是否應(yīng)該盡快考取高級公共衛(wèi)生職稱呢？想要獲得高級衛(wèi)生職稱，必須參加當(dāng)?shù)氐母呒壭l(wèi)生職稱考試，通過考試才有機(jī)會評價(jià)。為了幫助大家合理備考衛(wèi)生高級職稱考試，邊肖推薦明星題庫軟件幫你：豐富的題型，緊扣大綱或參考資料，擬合考試，幫助你熟悉考點(diǎn)。體驗(yàn)入口：
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